“既然所有候选人的分数都已经给出来了，那接下来按照分数进行排列，决出最后的十名教师作为今年的十佳青年教师！”董建站在屋子间对另外四名评委说道。
在所有人的帮忙下，这些候选人的分数很快按照从低到高的顺序给罗列了出来。
“我现在公布一下这次评选的最终结果，按照得分从低到高的顺序来，第十名，新海高级学的张静老师，最终得分88分……”
结果统计出来以后，董建开始在内部宣读一下名单，如果没什么问题的话，教育厅将会以正式件的形式公布出来。
“第二名，省实验学李淼老师，最终得分93分……第一名，金陵学陶礼老师，最终得分98分。”
看到最后一个名字的时候，董建瞳孔一缩，感到意外的同时，却又觉得一切都在情理之。
而此刻，由这五个人组成的评选小组，正在紧张有序的阅读着申报材料，虽说只有130名最终入围者，但是每个人的材料却也不是一页两页纸的事情，少说也在十页以，所以看起来还是需要费一番功夫的。
评选进行到今天，已经是第三天了，所有候选人的资料，这些评委已经全部看完了，每看完一份资料，评委都会给出相应的分数，按照分数的前十得出最后的结果。
“只能寄希望于下次全市联考的时候，我们好歹能扳回一局吧！”李志毅叹了口气说道。
按照金陵市以往的惯例，在高考之前，市教育局一般都会组织三次全市联考，高三学期一次，下学期还有两次，如果下次联考还是考不过金陵学的话，那么李志毅甚至都可以想象得出自己后面的日子是有多么难过了。
结束了这次联考之后，2018年似乎也快要进入尾声了，除了要准备接下来的期末考试以外，似乎也没什么其他的事情需要自己费心的了。
既然是省一级的评选，自然是有牵头人在其作为统领全局之用的。而这次的评选负责人，则是董建。虽说他也是省学示范基地的负责人，但是因为工作量并不大，两项评选都交由他负责，实际也并不辛苦。
因为涉及到全省各个学的评选，所以这一次十佳青年教师的评选，最初是由各个学校推选出一名或者两名的候选人，将申报材料送到县级教育局，由这一级的教育局按照一定的标准进行筛选，然后送报市级教育局，这样层层下来，到了教育厅这里，实际的工作量并不大，每个地级市会送报十名候选人来，这样一来，苏省13个地级市，也只有130名候选人可供选择了。
这一次评选，算董建在内，总共有五位评委老师参与其，他们会根据提交来的申报材料，结合各个候选人这一年里来的表现进行综合评价，然后得出最后的结果。
所以，他也只能把压力传递下去，让其余的老师抓紧时间复习，希望在下次的联考不至于考得这么差。
结束这次会议之后，李志毅和徐海东两个人是最后走出会议室的，和金陵学的奥赛班类似，金大附也针对理科班设置了奥强班，他们两个正好是两个奥强班的数学老师。
“虽然想过会考不过金陵学，但是却从来没想到会考得这么差！接连输给了他们的三个班级，平均分的差距更是达到了两分，说实话，和他们竞争了这么多年，除了刚建校那会儿分差较大，这一次算是这五年来平均分差的最大的一次了！”
说起来，好像结束了一个考试，要准备着下一个考试，似乎永远也没有尽头一样。
时间悄然来到了十二月旬，金陵城也终于步入了冬天。在外面寒风凛冽的背景下，教育厅此刻却是忙得热火朝天，因为一年一次的省十佳青年教师的评选已经正式开始了。
“金陵学这次是真的挖到宝了！虽然不甘心，但是不得不承认，这个陶礼的确让人敬佩，别说是我们了，连陈天祥他们都被他超过了，这样一想的话，心似乎还能有点聊以**呢！”李志毅突然自嘲道。
“听李老师这么一说的话，好像还真能好受一点。”徐海东也同样苦笑着说道。
正因为有这样的制度支撑着，金大附才能在这么短的时间内一跃成为可以和金陵学这样的老牌强校掰手腕的存在！
这次李志毅在会议说这样的话，实属无奈，年级的数学考不好，最先受罚的，自然是他这个教研室负责人，他要是不对教研室的老师严厉一点，年级主任第一个不会饶了他。
徐海东同样无奈的说道。陈天祥和杨忠明毕竟是成名已久的老教师了，他们几个人竞争了这么多年，彼此互有输赢，陈天祥他们稍占风，但这也是因为陈天祥和杨忠明的教学能力确实要强于他们的缘故。
徐海东算再不愿意对陈天祥服输，也要在心承认他确实自己强！
可是输给了陶礼，对于徐海东来说，真的是无法接受的一件事，且不说对方的资历只有不到一年，徐海东教的可是金大附的奥强班，输给了陶礼的普通班，这让他心如何释怀。
两个人走出会议室，李志毅突然十分挫败的对徐海东说到。
“说实话这样的结果我也没想到。但是考不过陈天祥和杨忠明这两个人也算了，偏偏分差最大的，是那个陶礼，对于这个结果我一时间还真有点接受不了。”
金大附之所以能在短短的十几年内迅速的发展起来，除了有强大的师资力量作为支撑之外，学校的管理理念和管路风格也在其起了很大的作用。三寸人间
成绩至，一直是金大附从而下所坚持的一种理念。不管是谁，想要赢得其余人的尊重，首先要拿出像样的成绩出来才行，不仅学生需要好的成绩在学校里立足，教师更是需要一定的教学成绩来证明自己。
在金大附，教师的教学成绩是直接和自己的工资挂钩的，想要拿高薪，必须让自己的带班成绩配得这份工资。为了鼓舞老师将大部分精力用在教学，金大附制定了一套十分完整的奖惩制度，考得好的班级，对应的老师会有奖金拿，而考得差的，则自然是要被罚款的！
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